百日攻堅行動開展以來，內(nèi)蒙古自治區(qū)司法廳深入貫徹落實全國調(diào)解工作會議精神，多措并舉推進(jìn)全區(qū)調(diào)解工作高質(zhì)量發(fā)展，為完成“兩件大事”營造和諧穩(wěn)定社會環(huán)境。
深化訴源治理機制
與自治區(qū)高院共同起草《關(guān)于充分發(fā)揮人民調(diào)解基礎(chǔ)性作用 推進(jìn)訴源治理的意見》，印發(fā)訴源治理工作方案，推動形成自治區(qū)黨委政法委統(tǒng)領(lǐng)各單位參與的訴源治理機制，進(jìn)一步建立“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府主導(dǎo)、多方參與、司法推動、法治保障”訴源治理大格局。加強與法院對接溝通，依托訴調(diào)對接中心，抓好精準(zhǔn)化分析，針對民商事、行政案件等占比靠前的重點案件進(jìn)行攻堅。開展定期、定制式送法進(jìn)企業(yè)，聚焦金融、建筑、物業(yè)、房地產(chǎn)等糾紛多發(fā)領(lǐng)域，設(shè)立行業(yè)性訴源治理工作站，充分發(fā)揮行業(yè)調(diào)解、訴調(diào)對接優(yōu)勢，一攬子化解群體性、類型化糾紛。
強化部門銜接聯(lián)動機制
引導(dǎo)各部門牢固樹立矛盾糾紛前端源頭化解、中端訴調(diào)對接、末端質(zhì)量管控的理念，推動完善“社會調(diào)解優(yōu)先，法院訴訟斷后”的遞進(jìn)式矛盾糾紛分層過濾體系。落實自治區(qū)司法廳、公安廳、高級人民法院《關(guān)于建立司法所派出所人民法庭律師事務(wù)所和基層法律服務(wù)所協(xié)作聯(lián)動機制推進(jìn)市域社會治理工作的意見》《關(guān)于進(jìn)一步完善全區(qū)人民調(diào)解行政調(diào)解司法調(diào)解聯(lián)動工作機制的指導(dǎo)意見》，大力推進(jìn)法院（法庭）、公安派出所派駐式調(diào)解工作室建設(shè)，加強法院（法庭）、派出所、司法所、居委會、村委會等基層組織工作聯(lián)動、糾紛聯(lián)處、問題聯(lián)治。
細(xì)化調(diào)解組織和
調(diào)解隊伍建設(shè)機制
落實《人民調(diào)解法》和《全國人民調(diào)解規(guī)范》，按照依法設(shè)立、人員充實、制度健全、工作規(guī)范、保障有力原則,全區(qū)建成人民調(diào)解組織 1.6萬余個，其中，蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）調(diào)委會1094個、嘎查村（社區(qū)）調(diào)委會13562個，實現(xiàn)蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、嘎查村（社區(qū)）全覆蓋，同時在法院、公安、交通、信訪等部門設(shè)立調(diào)解組織 649 個，橫向到邊、縱向到底的調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)初步構(gòu)建。聚焦矛盾糾紛易發(fā)多發(fā)的重點新興領(lǐng)域，加強和規(guī)范醫(yī)療、道路交通、勞動爭議、物業(yè)等行業(yè)性、專業(yè)性調(diào)解組織，目前共設(shè)立行業(yè)性專業(yè)性調(diào)解組織980個。加強專職調(diào)解員隊伍建設(shè)，落實《加強人民調(diào)解員隊伍建設(shè)的意見》，豐富調(diào)解員選任方式，選聘專兼職人民調(diào)解員5.9萬人，專職調(diào)解員2503人，占總數(shù)的4%，調(diào)解員隊伍專業(yè)化、規(guī)范化建設(shè)不斷加強。
責(zé)任編輯:楊青
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